為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院質(zhì)量管理，質(zhì)量管理科根據(jù)2019年黨政工作要點(diǎn)部署，堅(jiān)持動(dòng)態(tài)改進(jìn)。
      質(zhì)量考核在聽取了科室的意見建議，考慮了我院的實(shí)際情況，緊扣了國(guó)家三級(jí)醫(yī)院績(jī)效考核的最新要求，進(jìn)行了較大調(diào)整：如增加日常質(zhì)量考核的權(quán)重；對(duì)四個(gè)重點(diǎn)指標(biāo)的權(quán)重分值進(jìn)行調(diào)整；取消了四個(gè)重點(diǎn)指標(biāo)的考核；將“醫(yī)療服務(wù)性收入占比”納入重點(diǎn)指標(biāo)考核；加大客服辦的考核力度等。截止二月底，共完成制度更新兩批次；質(zhì)量管理工作永遠(yuǎn)在路上，質(zhì)量管理科將不忘初心，砥礪奮進(jìn)，保證質(zhì)量的持續(xù)提高。